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Formation CHSCT : formation de renouvellement pour membres expérimentés /
Sécurité-Hygiène-Prévention
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| Organisme de formation |
ELEGIA Formation |
| Lieu de la formation |
France Entière (105) |
| Dates et durée |
22.23.24/10/2008 |
| Niveau en fin de formation |
Autre / Aucun |
| Formation rémunérée |
Non |
| Période en entreprise |
Non |
| Référence |
K33141061 |
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- Description / Contenu
Objectifs
Actualiser ses connaissances concernant le fonctionnement du CHSCT. Prendre du recul sur son mandat et définir des axes d'amélioration. Approfondir les thématiques particulières intéressant les participants.
Public
Membres du CHSCT ayant déjà accompli au moins 2 mandats
Pré requis
Avoir effectué au moins 2 mandats de membres du CHSCT et avoir suivi une formation initiale des membres du CHSCT (Code 40035 ou 21018)
Contenu
1. Actualiser ses connaissances et valider ses acquis l’actualité des textes en santé sécurité la prise en compte des risques émergents (risques à effet différés, stress…) Jeu pédagogique : actualiser ses connaissances par le LOTO de la prévention®
2. Réflexion sur sa pratique : comment être efficace dans son mandat au-delà du cadre légal de fonctionnement du CHSCT, les clés de l'appropriation du mandat se positionner face aux différents interlocuteurs du CHSCT points de repères pour une organisation collective efficace les indicateurs d'appréciation de la plus-value du CHSCT
Réalisation : auto-diagnostic de ses pratiques et définition d’axes d’amélioration
3. Agir sur les risques et promouvoir la prévention légitimer le dialogue social sur les conditions de travail comprendre les logiques et représentations des acteurs pour agir avec pertinence intervenir en santé-sécurité : comprendre les liens complexes entre travail et pathologie
4. Traitement des demandes particulières du groupe les difficultés rencontrées par les participants dans l'exercice de leur mandat adaptation du formateur et approfondissement de thèmes et de questions recueillis dans les questionnaires préparatoires Jeu pédagogique : valider ses acquis par le LOTO de la prévention®
Points Forts
Personnalisation du stage : travaux sur les problématiques intéressant les participants grâce à un questionnaire préparatoire Formation très opérationnelle : jeu pédagogique LOTO de la prévention® pour consolider et approfondir ses acquis et auto-diagnostic pour améliorer ses pratiques et ses documents (PV...) Partages d'expériences et d'expertises : 2 intervenants spécialistes du CHSCT (un sociologue-ergonome et un expert en prévention des risques), pour un double éclairage stratégique et pratique du mandat
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- Objectif Pédagogique
- Public concerné
- Méthodes
- Coût de la Formation
- Type de Formation
Droit individuel à la formation-DIF
Formation Inter-entreprise- En centre
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Formation intra-En entreprise
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